.png)
A Staffzilla nasceu em 2021 com um objetivo simples: trazer energia, honestidade e resultados reais de volta ao recrutamento.
Após anos trabalhando no setor, nosso Diretor Geral, Daniel Weston, percebeu que muitas agências tratavam as pessoas como números e velocidade em detrimento da qualidade. Com paixão por fazer diferente, ele decidiu construir uma empresa de recrutamento que prioriza as pessoas, seja na contratação ou na busca por emprego.
Daniel trouxe consigo uma vasta experiência, uma atitude prática e um profundo entendimento do que faz o recrutamento funcionar: relacionamentos fortes, comunicação clara e um comprometimento genuíno em encontrar a pessoa certa.
Desde o primeiro dia, crescemos rapidamente, mas permanecemos fiéis às nossas raízes. Somos práticos, diretos e estamos sempre em movimento. De mudanças no depósito a contratações de alto nível, trabalhamos duro, avançamos rapidamente e entregamos sempre.
Não estamos aqui para ser os maiores, estamos aqui para ser os melhores no que fazemos.
Mantemos tudo simples: ouça primeiro, aja rápido e nunca economize.
Na Staffzilla, não acreditamos em soluções únicas. Conhecemos sua empresa, seus desafios e o que realmente importa — e então criamos um plano de recrutamento que realmente funcione.
Combinamos relacionamentos reais com sistemas precisos, o que significa que podemos agir com rapidez e acertar. Sem promessas vazias, sem pilhas de currículos incompatíveis — apenas pessoas que se encaixam, permanecem e têm bom desempenho.
Falamos direto. Trabalhamos duro. Focados em resultados. É assim que fazemos.
Nós em Números
1-2
Média de dias para colocação
98%
Taxa de conclusão
92%
Pontuação de engajamento do cliente
99%
Taxa de retenção